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Gabriela Winkler
Ansprechpartnerin im Büro von susanne bohn Leadership Competence

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gabriela.winkler@susannebohn.com

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90455 Nürnberg

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Lean Change Management
Lean Leadership
Agiles Management

Wir unterstützen Sie - Unternehmer und Führungskräfte - Ihre Mitarbeiter professionell zu führen und begleiten sie bei Veränderungsprozessen.

Mit unserem Beratungsansatz zum Lean Change Management entwickeln wir mit Ihnen die konkrete Umsetzung Ihres Veränderungsvorhabens, insbesondere bezogen auf Kommunikation und Einbeziehung der Mitarbeiter.  Öffnet einen internen Link im aktuellen FensterProjektbeispiele Strategie Öffnet einen internen Link im aktuellen FensterStruktur Öffnet einen internen Link im aktuellen FensterKultur

Wir erarbeiten für Ihr Unternehmen eine passgerechte Öffnet einen internen Link im aktuellen FensterToolbox für professionelles Veränderungsmanagement mit dem erweiterten Ansatz des Lean Change Management und unterstützen Sie, verlässliche Prozesse und Controllingverfahren für Veränderungsprojekte zu implementieren.

Mit dem Qualifizierungsprogramm Lean Change Management vermitteln wir Knowhow und Handwerkszeuge, um Veränderungskompetenz zu fördern.

Durch Leadership Coaching stärken wir individuelle Führungskompetenzen. Öffnet einen internen Link im aktuellen FensterKundenfeedback

Öffnet einen internen Link im aktuellen FensterKundenstimmen

Aktuelles

26.06.2018 -  Seminar "Lean Change Management"

„Lean Change Management“ nutzt Methoden des Lean und agilen Managements, um Changeprozesse in machbaren Schritten, gut strukturiert mit der nötigen Flexibilität zum Ziel zu führen.


25.06.2018 -  Seminar "Change Management Basics"

Die Grundlagen eines erfolgreichen Veränderungsprozesses zu verstehen und umzusetzen, gehört zu den Kernkompetenzen jeder Führungskraft.


08.06.2018 -  Seminar "Führen mit Zielen"

Sinnvoll formulierte Ziele geben Ihnen und Ihren Mitarbeitern hilfreiche Leitplanken für die tägliche Arbeit.


07.06.2018 -  Seminar "Change Kommunikation"

Kommunikation ist ein zentraler Erfolgsfaktor zur Gestaltung von Veränderungsprozessen. Ein Change kann nur gelingen, wenn die Betroffenen den Grund und das Ziel genau verstanden haben.


Auszeichnung

Digital CHANGE Forum

Das Digital CHANGE Forum ist die Plattform zum Erfahrungsaustausch für Führungskräfte zu Digitalisierungsinitiativen in der Metropolregion Nürnberg.

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Praxis Tipps



Öffnet einen internen Link im aktuellen Fensteralle Interviews

Cross Mentoring

Veröffentlichungen

Leadership Competence Team

Lesen Sie, wie bei Schaeffler Führungskräfte zu Experten für Change Aufgaben werden.

"Die Kompetenz Veränderungen zu managen"
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 "Die Schnittstelle im Wandel"
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Lesen Sie auch von Susanne Bohn: "Die Führungskraft als Change Manager"
"Den Unternehmenswandel verantwortungsvoll umsetzen..."
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